Diretoria do SEEBF-PI se reúne com funcionários do BB para tratar da votação da proposta para Cassi
Compartilhe :
10/11/2016 :» Gilson Alves Rocha :» Notfound
(86) 3304-5907 | (86) 3085-3335 |(86)99482-5261
Compartilhe :
10/11/2016 :» Gilson Alves Rocha :» Notfound
O presidente do Sindicato dos Bancários do Piauí, Arimatéa Passos, e o diretor Carlos Arias (Camarão), estiveram reunidos na manhã desta quarta-feira (10/11) com o Superintendente Regional do Banco do Brasil no Piauí, João Batista Feitosa, e o gerente de Administração, Flávio Felipe, para tratar da consulta ao Corpo Social para votar o acordo negociado com o Banco do Brasil pelas entidades representativas dos associados – Contraf-CUT, Anabb, AAFBB e FAABB, que começa nesta sexta (11/11). A votação encerra no dia 21 de novembro.
Segundo esclarece João Batista Feitosa, essa reunião foi importante por tratar da votação da proposta da Cassi, “pois diz respeito a uma proposta de consenso, reunindo todas as entidades representativas dos funcionários do BB para que possamos aprovar essa consulta a favor da manutenção, perenidade e saneamento financeiro da Cassi”.
Sobre a expectativa da votação, o Superintendente ressalta todos os funcionários do Estado do Piauí já foram reunidos e participaram de café-da-manhã para tratar do assunto. “Estamos chamando também todos os aposentados para participarem deste processo e nós esperamos aprovar a proposta”, diz otimista.
Para tanto, ele conta que até mesmo os funcionários que estão em abono, férias ou licença para tratamento de saúde também estão cientes da importância de votarem neste processo. “O Banco do Brasil trabalha no respeito da individualidade e os gestores foram orientados a acompanhar o processo”, pondera o superintendente, deixando claro que o funcionário tem total liberdade para decidir pela aprovação ou não do acordo.
Vale esclarecer que o acordo garante aporte de R$ 40 milhões mensais à Cassi até dezembro de 2019. Os associados ativos e aposentados recolherão R$ 17 milhões, por meio de contribuição extraordinária de 1% sobre o salário ou aposentadoria, até dezembro de 2019.
Para os funcionários do BB, Arimatéa Passos explicou que apesar das dificuldades financeiras enfrentadas pela Cassi, é necessário acreditar em um processo de melhoria para atender a categoria e, ao longo destes 20 anos, surgiu uma oportunidade após várias mesas de negociações com as entidades para buscar uma saída que atenda as expectativas dos associados. Uma sugestão é contratar uma empresa consultora que possa tornar a Cassi autossustentável.
O diretor Carlos Arias (Camarão), também reforçou a importância de aprovar a proposta, pois o momento é pensar na coletividade que vai ser beneficiada. “Vamos fazer visitas as agências do interior, enviar correspondência, telefonar e mandar e-mails para os associados votarem sim a favor do acordo”, conclui.
Fonte tags:»
Compartilhe :